Ben je uitgenodigd voor een assessment bij Allen & Overy? Of je nu een starter of ervaren professional bent, Allen & Overy maakt gebruik van diverse assessments om de meest geschikte kandidaten te selecteren. Ons uitgebreide oefenpakket bevat trainingen voor alle gebruikte tests, waaronder GITP, LTP en PiCompany. Begin vandaag nog met voorbereiden!

Ons op maat gemaakte Allen & Overy voorbereidingspakket helpt je om je optimaal voor te bereiden.

Het sollicitatieproces bij Allen & Overy is grondig en bestaat uit vier rondes:

1. Je begint met het indienen van je cv en motivatiebrief. Zorg ervoor dat je goed kunt uitleggen waarom je bij Allen & Overy wilt werken en wat je hoopt te bereiken.
2. Het eerste gesprek vindt plaats met een recruiter. Hier zal men dieper ingaan op de inhoud van je brief en cv.
3. Vervolgens maak je een assessment. Het type test dat je krijgt hangt af van verschillende factoren zoals je woonplaats, praktijkgroep en functie.
4. Ten slotte volgen er twee gesprekken met partners. Deze gesprekken zijn intensief en gericht op het bepalen of je past binnen de cultuur van Allen & Overy.

Allen & Overy maakt gebruik van verschillende assessments, waaronder GITP, LTP en Pearson. Afhankelijk van je locatie en functie kan er ook een lokaal assessment plaatsvinden, afgenomen door een lokale partner zoals GITP in Nijmegen of LTP in Amstelveen.

Ons op maat gemaakte Allen & Overy voorbereidingspakket helpt je om je optimaal voor te bereiden op deze assessments.

Uit onderzoek onder onze kandidaten is gebleken dat scores door oefening tot wel 80% kunnen verbeteren! Door te oefenen word je bekend met de stijl van de daadwerkelijke assessment en kun je oefenen onder tijdsdruk. Dit geeft je een realistische simulatie van de assessment ervaring.

Daarnaast bieden wij uitgebreide uitleg bij de antwoorden, zodat je begrijpt hoe je tot het juiste antwoord komt. Ons unieke persoonlijk progressiesysteem geeft je inzicht in je verbeterpunten en houdt je scores, testtijden en groeiontwikkeling bij.

Met onze hulp kun je de stress van het Allen & Overy assessment verminderen. Start vandaag nog met oefenen en maak je klaar voor je droombaan bij Allen & Overy!

Meer dan 96% van onze klanten beveelt ons aan als hét oefenplatform voor sollicitatie- en assessment trainingen.

Werken bij Allen & Overy is een ervaring op zich, doordrenkt van uitdaging, ontdekking en avontuur. Het bedrijf is samengesteld uit een indrukwekkende groep van ongeveer 200 advocaten, (kandidaat-)notarissen en fiscalisten, die samen een hecht team vormen. Bij Allen & Overy draait het niet alleen om het leveren van juridische diensten, maar ook om het ontwikkelen van precedenten, innovatief denken en onderzoek naar nieuwe mogelijkheden. Vanaf dag één word je volledig betrokken bij het werken voor nationale en internationale cliënten, waardoor je een unieke en waardevolle ervaring krijgt.

Bij Allen & Overy is het cruciaal om jezelf te onderscheiden van andere kandidaten. Daarom is het belangrijk om je goed voor te bereiden op elk onderdeel van de sollicitatieprocedure. Onze cursus helpt je om je voor te bereiden en je vaardigheden te verbeteren, waardoor je kansen op succes toenemen. Met meer dan 1.700 tevreden gebruikers hebben we al bewezen dat onze methoden werken. Begin vandaag nog met je voorbereiding en zet je eerste stap richting een carrière bij Allen & Overy!

Wij hopen dat deze blog nuttig is geweest. Vergeet niet dat voorbereiding de sleutel is tot succes. Je prestaties tijdens de sollicitatieprocedure zullen grotendeels afhangen van hoe goed je bent voorbereid. Neem de tijd om je CV en motivatiebrief te perfectioneren, oefen je interviewvaardigheden en zorg ervoor dat je volledig begrijpt wat de assessment inhoudt.

Bij Allen & Overy waarderen ze toewijding en inzet, dus toon je motivatie en bereidheid om te leren tijdens elke fase van de sollicitatieprocedure. Vergeet niet dat je niet alleen je technische vaardigheden en kennis toont, maar ook je persoonlijkheid, je vermogen om in teamverband te werken en je aanpassingsvermogen aan verschillende situaties.

Zorg ervoor dat je alle mogelijkheden die deze sollicitatieprocedure biedt optimaal benut. Het is niet alleen een kans om een baan te krijgen bij een van de meest gerenommeerde advocatenkantoren, maar ook om jezelf te ontwikkelen en te groeien, zowel op professioneel als op persoonlijk vlak.

In je voorbereiding kan het ook nuttig zijn om informatie op te zoeken over de cultuur en waarden van Allen & Overy, evenals over hun recente projecten en successen. Dit kan je helpen om een beter inzicht te krijgen in wat zij zoeken in hun werknemers en wat je kunt verwachten van een carrière bij Allen & Overy.

Tot slot, onthoud dat de sollicitatieprocedure een tweerichtingsproces is. Het is niet alleen een kans voor Allen & Overy om te bepalen of jij geschikt bent voor hen, maar ook voor jou om te beoordelen of het bedrijf bij jou past. Stel vragen, wees nieuwsgierig en maak gebruik van deze kans om zoveel mogelijk te leren over het bedrijf.

Wij wensen je veel succes in je sollicitatieproces bij Allen & Overy. Met de juiste voorbereiding en mindset, ben je al op weg naar succes.